4月1日、福岡エリアに４名のスタッフが入社しました。
そのうち３名が新卒。若々しく、私たちも若さを吸収し元気になります😃
もう１名は海外から日本に来られ１６年のスタッフ。
日本語や日本の介護を覚える事に喜びを感じており、今日の研修も目がキラキラしていました。

初出社だった４月１日。
昨今のコロナウィルス対策で全体入社式や合同研修会が延期されましたが、福岡エリアでは初出社日に合わせメンバーを集め朝礼を行いました。
自己紹介では恥ずかしさが伝わり、私たちもそんな時があったなと・・・。笑

今日は「全事業所からのオリエンテーション」を実施いたしました。

各事業所の紹介から始め、それぞれがどの位置にあり、どのように機能し、どんな風にご入居者の生活に寄り添っているのか。
またプチ研修も取り入れ、ご入居者の安心・安全につながる基礎知識と技術が学べた良い時間となりました。

研修後に感想を聞いたら
「認知症について漠然な知識だったが、基礎を丁寧に教えてもらえた」
「前の職場で、ここまで親切に教えてもらえなかった。ありがたい」
「介護保険のことをもっと勉強したいと思った」と、前向きな言葉をたくさん聞けて良かったです。

毎回この全事業所管理者からのオリエンテーションを行う度に、福岡エリアが一体となって繋がっていると実感し、内心嬉しい戎でした。