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働く環境・制度

資格取得制度Qualification support

介護福祉士、ケアマネジャーのほか介護に関連する様々な資格の取得を支援していくため、対策講座(もしくは通信講座)の受講支援や資格取得にかかる費用の補助制度を充実させ、入社後のスキルアップを積極的に推進しています。

補助対象となる介護関連資格一覧

  • 介護支援専門員
  • 介護福祉士
  • 正看護師
  • 准看護師
  • 社会福祉士
  • ホームヘルパー2級
  • 社会福祉主事任用
  • 福祉用具専門相談員
  • 福祉住環境コーディネーター(2級以上)
  • 認知症ケア専門士
  • 衛生管理者
  • 介護予防運動指導員
  • 介護事務管理士
  • ケアクラーク

資格取得費用補助に掛かる一覧表

資格名 資格取得費用 資格維持費用
①受験料 ②養成講座 ③教材
(上限1万円)
④実務研修
(登録講習)
⑤登録料 ⑥合格祝金 ⑦更新研修
主任介護支援専門員 - 実費 - - -
介護支援専門員 上限10万円(合算) 実費 実費 ¥30,000 実費
介護福祉士(実務者研修含む) 上限10万円(合算) - 実費 -
正看護師 上限10万円(合算) - 実費 -
准看護師 - - 実費 ¥10,000 -
理学療法士 - - 実費 -
作業療法士 - - 実費 -
社会福祉士 上限5万円(合算) - 実費 -
介護職員初任者研修 上限10万円(合算) - - -
社会福祉主事任用 上限2万円(合算) - - -
喀痰吸引等研修 - 実費 - - -
福祉用具専門相談員 上限2万円(合算) - - -
福祉住環境コーディネーター(2級以上) 上限2万円(合算) - - -
認知症ケア専門士 上限2万円(合算) - - -
衛?管理者(2種以上) 上限2万円(合算) - - -
介護予防運動指導員 上限2万円(合算) - - -
介護福祉経営士(2級) 上限2万円(合算) - - -
介護事務管理士 上限2万円(合算) - - -
ケアクラーク 上限2万円(合算) - - -

研修制度training

スタッフには、介護の知識や能力向上はもちろん、その他にも様々なスキルアップが求められます。
当社では、基礎的な導入研修から介護技術向上のための研修まで、充実した研修プログラムを用意しています。
また、リーダー(候補)を対象とした階層別研修にも力を入れています。

  • 介護技術研修
    介護技術は日々進化しています。
    スタッフの専門的な知識・技術力を高めることにより、介護サービスの質の向上を図ります。

  • 接遇マナー研修
    スタッフの導入研修として、ご入居者様をお迎えする基本的な作法などを、実践的なロールプレイなどを通じて習得していただきます。

  • 施設長研修
    施設長として期待される役割と、実践する上でのポイントをつかみ、職場全体の力を高めるマネジメント力を身に付けるための長期カリュキュラムです。

  • 階層別研修
    会社からの期待と自らの思いを踏まえて、キャリアビジョンを描き、どのように取り組むかをデザインし、行動につなげるためのカリュキュラムです。これまでに「チームワーク向上」や「育成力向上」をテーマに実施しました。

職業訓練制度Job training

ホームヘルパー資格をお持ちでない方でも、当社で働きながら(賃金を得ながら)、同時に資格取得ができる制度で、
資格取得後は、時給UPとなり、正社員登用制度もあります。
注)正社員登用には最短6ヶ月間以上の勤務が必要です。